常熟市行政服务中心六大项目提升服务水平

2012-05-09 09:43 浏览人数:773次 来源:常熟日报

在基层组织建设年活动中,常熟市行政服务中心着力寻找党建工作与与日常工作的结合点,实施强化基础、提高素质、深化“四个一”工程、示范带动、帮扶关怀和健全机制六大项目,进一步提升服务水平,推动党建工作再上新台阶。

市行政服务中心把强化基础项目作为重要工作来抓。对党员实行台账管理,构建党员教育管理长效机制。组织党员干部观看党风廉政教育和警示教育专题片,开展“5·10”训廉日活动和“珍视党员身份,争当工作先进”党性教育活动。组织进驻中心各窗口负责人和中心科(股)级以上人员签订《廉洁从政承诺书》,落实党风廉政建设责任制,推进廉政风险防控机制建设。为提高党员干部素质,中心抓好党员教育培训,加强对党员尤其是党员领导干部的理想信念和党纪国法教育,引导和推动广大党员尤其是党员领导干部讲党性、重品行、作表率,切实做到为民、务实、清廉。

在深化“四个一”工程项目中,市行政服务中心以“服务求规范、党建创特色”为主题,实施一系列党建工作创新举措。开展优质服务竞赛活动,解决基层和群众反映强烈的突出问题。完善行政许可审批“一站式”服务,积极推进网上审批,全面落实首问负责、限时办结等制度。继续开展“服务百分百”品牌创建活动,全面推行周六正常服务、工作日延时服务、预约服务、咨询代理等便民举措。鼓励党员干部立足窗口实际,提供具有窗口特色的服务,满足群众需求,提高群众满意度。

在示范带动项目上,市行政服务中心深入推进“示范带创”,着力打造党建示范点,深入推进党的基层组织先进性建设工程。在帮扶关怀项目中,中心组织党员干部,继续深化“结对共建文明交通示范路口”“行政服务进社区”“行政服务进乡镇”“双帮双比”等活动,建立困难党员台账和党内激励关怀帮扶机制,适时组织走访慰问帮扶。与此同时,中心继续深化基层组织建设和制度建设,建立健全基层党组织,选优配强党支部书记。构建党员联系群众工作体系,建立服务对象评议制度,认真落实中心制定的《党建工作考核办法》,切实把各基层党组织党建工作责任制落到实处。 

 


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